Fagområder
Vitenskapsdisipliner
Samfunnsvitenskap Statsvitenskap og organisasjonsteori
Emner
Velferdsstat Fattigdom Sosial ulikhet Tillit Diskriminering - arbeidsmarkedet
Forskningsgrupper
Forskningsprosjekter
-
EU-kommisjonens Consumer scoreboard
SIFO bidrar til og kvalitetssikrer EU-kommisjonens forbrukerundersøkelser.
-
European Labour Market Under Pressure – New Knowledge on Pathways to Include Persons in Vulnerable Situations (Paths2Include)
Prosjektet skal belyse ulike dimensjoner ved diskriminering i arbeidslivet i et interseksjonalt perspektiv ved å studere samspillet mellom kjønn og forhold som etnisitet og omsorgsansvar, helse- og familiesituasjoner, utdanning og alder, i syv europeiske land.
-
Langtidskonsekvenser av koronapandemien for oppvekst og likestilling
I dette prosjektet skal vi undersøke konsekvensene av pandemien for oppvekstsvilkår til barn og unge, likestilling i familier og for enkeltpersoner, inkludert barn og voksne med funksjonsnedsettelser.
-
NAVs markedsarbeid: Veiledernes forståelse, handlingsrom og virkemidler
I NAVS virksomhetsstrategi vektlegges samarbeid med arbeidsgivere. AFI skal sammen med Proba studere hvordan NAVs veiledere forstår og ivaretar målsettingen om å imøtekomme arbeidsgiveres behov for arbeidskraft («markedsperspektivet»), samtidig som de sørger for at brukerne får en stabil tilknytning til arbeidslivet.
-
Profesjonsstudenter og profesjonsutøvere. Studier av rekruttering, studiegjennomføring og yrkeskarrierer.
Formålet med prosjektet er å studere rekrutteringen til profesjonsutdanningene, studiegjennomføring og utdanningskarrierer på profesjonsutdanningene, og de profesjonsutdannedes yrkeskarrierer.
-
Referansebudsjett for forbruksutgifter
Prosjektet skal vedlikeholde, oppdatere og videreutvikle det norske Referansebudsjettet. Referansebudsjettet skal benyttes som verktøy i forskning om levekår i Norge, og bidra til politikkutforming på feltet.
-
Regulerte yrker: Mobilitet, kvalifisering og arbeidsmarkedsutfall (RECONNECT)
Prosjektet RECONNECT har som mål å utvikle relevant kunnskap som kan understøtte myndighetenes mål om forbedret tilgang til regulerte yrker for mobil arbeidskraft, og å utvikle kunnskap som kan gjøre det enklere for arbeidstakere å få jobb innenfor sitt yrke, og for arbeidsgivere å ta i bruk utenlandsk kompetanse.
-
Utsatte unge, utenforskap og inkludering – en kunnskapssammenstilling
En kunnskapssammenstilling av relevant norsk og nordisk forskningslitteratur om utsatte unge, utenforskap og inkludering.
Publikasjoner og forskningsresultater
Vitenskapelige publikasjoner
Brekke, Idunn
;
Alecu, Andreea I.
; Ohrazda, Celestia; Lee, Jiwon
(2024).
Implications of Childhood Autism Spectrum Disorder for Maternal Employment: United States vs. Norway.
Maternal and Child Health Journal.
https://doi.org/10.1007/s10995-024-03961-z
Brekke, Idunn
;
Alecu, Andreea Ioana
(2023).
The health of mothers caring for a child with a disability: a longitudinal study.
9 s.
BMC Women's Health.
Vol. 23.
https://doi.org/10.1186/s12905-023-02798-y
Ballo, Jannike Gottschalk;
Alecu, Andreea Ioana
(2023).
Predicting stable employment trajectories among young people with disabilities.
Journal of Education and Work.
Vol. 36.
https://doi.org/10.1080/13639080.2023.2254271
Brekke, Idunn
;
Alecu, Andreea Ioana
;
Ugreninov, Elisabeth
; Suren, Pål; Evensen, Miriam
(2023).
Educational achievement among children with a disability: do parental resources compensate for disadvantage?.
9 s.
SSM - Population Health.
Vol. 23.
https://doi.org/10.1016/j.ssmph.2023.101465
Fekjær, Silje
;
Alecu, Andreea Ioana
(2023).
In the Forefront of Female Policing? Women in the Scandinavian Police Forces.
Prenzler, Tim (Red.).
Gender Inclusive Policing: Challenges and Achievements. s. 1-11.
Routledge.
https://doi.org/10.4324/9781003283263-1
Alecu, Andreea Ioana
;
Helland, Håvard
; Hjellbrekke, Johannes; Jarness, Vegard
(2022).
Who you know: The classed structure of social capital.
30 s.
British Journal of Sociology.
Vol. 73.
https://doi.org/10.1111/1468-4446.12945
Fekjær, Silje Bringsrud
;
Alecu, Andreea Ioana
(2021).
Attrition of Police Officers With Immigrant Background.
Police Quarterly (PQ).
https://doi.org/10.1177/10986111211053844
Alecu, Andreea Ioana
(2021).
Exploring the role of network diversity and resources in relationship to generalized trust in Norway.
Social Networks.
Vol. 66.
https://doi.org/10.1016/j.socnet.2021.02.002
Alecu, Andreea Ioana
;
Fekjær, Silje Bringsrud
(2020).
Female attrition from the police profession.
14 s.
Policing: An International Journal of Police Strategies & Management.
Vol. 43.
https://doi.org/10.1108/pijpsm-09-2019-0147
Alecu, Andreea Ioana
(2019).
Which doctors do we trust? A vignette experiment of how gender and ethnicity influence trust.
Ethnicities.
https://doi.org/10.1177/1468796819877737